Terug naar nieuws Van Dyck Brown, een toonaangevend digitaal marketing agency gevestigd in Boxtel, heeft Jos Hörchner aangesteld als Chief Revenue Officer. Hörchner heeft ruim 25 jaar ervaring in de marketing- en communicatiesector en was eerder oprichter van Pervorm, een digitaal marketingbureau dat in 2019 werd overgenomen door Deloitte Digital. Als Chief Revenue Officer zal…
Terug naar nieuws Wat kun je als werkgever in 2023 verwachten als het gaat om recruitment marketing, en dus om het enthousiast maken van nieuwe mensen voor jouw organisatie? Wie wint de war for talent? We staan allemaal te springen om talent. Terwijl iedereen het over trends heeft, zijn wij bij Van Dyck Brown ervan…
Terug naar nieuws De datawereld verandert continu. Doordat de privacywetten steeds strenger worden, wordt het steeds lastiger om data te verzamelen. Als gevolg van de privacybescherming, hebben Safari, Firefox en ook Apple al grootschalige maatregelingen getroffen betreft third party cookies. Ook Google heeft aangekondigd deze in de ban te doen in Chrome. Dit betekent…
Terug naar nieuws Koken in iemand anders zijn keuken voelt toch wat onwennig. Je weet niet waar de pannen staan, de kruiden die je zoekt zijn er niet en de hoeveelheid opties die de oven biedt ben jij niet gewend. Het liefst kook je in je eigen keuken. Precies zo ingericht zoals jij het wilt,…
Terug naar nieuws Zoekwoorden en zoekwoordtypen Zoekwoorden zijn de basis van iedere Google Ads zoekcampagne. Ze bepalen op welke zoekopdracht je advertenties worden vertoond. Het succes van je campagne valt of staat dus ook met het kiezen van de juiste zoekwoorden. Maar net zo belangrijk is het kiezen van het juiste zoekwoordtype. Met zoektypen bepaal…
Wil je aan de slag gaan met employer branding? Dit begint met het opzetten van een employer value proposition (EVP). Een EVP is dat wat jij als werkgever biedt aan je huidige én toekomstige medewerkers. Het is de ‘belofte’ die je als organisatie doet. Met een goede EVP belicht je de unieke kenmerken van je bedrijf en overtuig je talent om bij jou te (komen) werken. Je geeft antwoord op de vraag van werknemers: ‘‘Wat levert het mij op?”. Een krachtige EVP is onmisbaar voor een sterk werkgeversmerk.
Terug naar nieuws Data zijn cruciaal. Maar aan data op zich heb je niets. Alleen op de juiste manier verzameld en ingezet, kunnen data je organisatie een mega-boost geven. Ze zijn bepalend voor beslissingen die je hele organisatie aangaan: over strategie, ambitieniveau en investeringen. Wil je data voor jou en je organisatie laten werken in…
Terug naar nieuws De arbeidsmarkt is problematisch krap. Zo krap dat sommige sectoren niet anders kunnen dan hele afdelingen of filialen sluiten. Of hun dienstverlening op een andere, meestal onwenselijke manier aanpassen. Voorlopig is geen verbetering in zicht. Er zijn veel meer vacatures dan werkzoekenden en dat blijft voor jou, als werkgever, een pittige uitdaging.…
Terug naar nieuws Als je effectieve advertenties wilt inzetten op Facebook en Instagram, is een Facebook Pixel onmisbaar. Met de Facebook Pixel, ook wel bekend als Meta Pixel, kun je gegevens verzamelen van de bezoekers van je website. Hiermee verbeter je de prestaties van je advertenties. Maar wat doet de Pixel precies en hoe het…
Terug naar nieuws Juist in een krappe arbeidsmarkt wil je dat werkzoekenden een positief beeld van jou als werkgever hebben. Beter, leuker, mooier, uitdagender dan dat van de concurrent. Omdat je wilt dat talent voor jou kiest, kun je het je niet veroorloven om je imago aan het toeval over te laten. Een sterk werkgeversmerk…